TECHNICAL OWNER

Lương: Thỏa thuận

Địa điểm: HÀ NỘI - VP YODY, TRỤ SỞ - VP YODY TP. HẢI DƯƠNG

Phòng ban: Phòng IT (Fashion Tech)

Hạn nộp hồ sơ: 31/01 — 28/02/2023

Với tầm nhìn trở thành Công ty thời trang số 1 Việt Nam, IPO vào năm 2025, YODY chiêu mộ anh em Công nghệ thông tin về YODY FASHION TECH tập trung vào các mảng chính:

  1. O2O: Phần mềm quản lý kho và bán hàng đa kênh: Bán hàng tại cửa hàng - POS; Bán hàng trên sàn thương mại điện tử; Bán hàng trên website/ mobile app; Bán hàng trên Facebook.. Bạn sẽ được tham gia phát triển hệ thống giao dịch lên tới vài trăm ngàn tới hàng triệu giao dịch trong 1 ngày, hệ thống bán hàng 60 quốc gia trên thế giới. Với các stack công nghệ mới nhất như Java, ReactJS, Flutter, NodeJS chạy trên nền tảng AWS (kubernetes, kafka, rabbit MQ, redis, elastic search, mysql, mongo, ....) đảm bảo bạn sẽ được học hỏi và phát triển một cách nhanh nhất. Một năm làm việc bằng 3-5 năm bên ngoài.
  2. Supply Chain Management: Chuỗi cung ứng REALTIME - điều phối hàng hóa toàn quốc và đi quốc tế, sử dụng công nghệ big data, forecast cho các bài toán toàn trình từ lúc sản xuất tới lúc phân phối bán lẻ, tối ưu hóa được toàn bộ chuỗi cung ứng, trở thành công ty có hệ thống chuỗi cung ứng hiện đại số 1 Việt Nam.
  3. Hệ thống Fulfillment toàn quốc: YODY xây dựng các giải pháp công nghệ và vận hành, hệ thống kho bãi, các ứng dụng để đạt được mục tiêu giao hàng toàn quốc trong 1h toàn quốc (kể từ lúc khách hàng đặt hàng tới lúc nhận hàng là tối đa 1h).
  4. ERP: Phát triển các giải pháp ERP nội bộ gồm nhiều phân hệ lớn như Tài chính, nhân sự…

YODY đầu tư cho công nghệ để tạo ra trải nghiệm nhất quán vượt mong đợi cho khách hàng qua từng điểm chạm. Định hướng là một FASHION TECH, công nghệ là một trong ba chiến lược quan trọng trong quá trình phát triển của công ty. Welcome to YODY cùng CTO Lê Văn Duy: https://bit.ly/3er6iVg biến những điều KHÔNG THỂ thành THỰC TẾ.

Mô tả công việc

– Chúng tôi tìm kiếm Technical Owner có năng lực phân tích cao và năng động để làm việc với đội ngũ để đưa ra định hướng tốt cho công nghệ để phát triển sản phẩm phục vụ khách hàng.
– Hiểu chiến lược và kết quả mong muốn của doanh nghiệp hoặc phòng ban để xây dựng sản phẩm dịch vụ CNTT phù hợp
– Cùng CTO xây dựng tiêu chuẩn cho Engineer và thiết lập sản phẩm dịch vụ có khả năng scale nhanh và ổn định.
– Đánh giá giá trị của các việc cần làm, phát triển các use case và ưu tiên thứ tự stories, epics, initiatives ​​để đảm bảo công việc tập trung vào những thứ có giá trị tối đa phù hợp với chiến lược sản phẩm.
– Làm việc với Dev team để delivery các yêu cầu đúng cam kết.
– Triển khai  thiết kế, xây dựng các tính năng cho sản phẩm dịch vụ.
– Tham gia xây dựng framework cho sản phẩm.
– Lên các giải pháp và kiến trúc công nghệ phù hợp với định hướng.
– Tư vấn ngược lại PO, BA về các yếu tố kỹ thuật để hoàn thiện sản phẩm.
– Triển khai hệ thống CI/CD để áp dụng cho các sản phẩm, phối hợp với Devops team để build hạ tầng hiệu quả.
– Đào tạo và tuyển chọn team member
– Thời gian làm việc: Thứ 2 đến Thứ 7 hàng tuần (8h-17h)

Yêu cầu

– Nam: 25-35 tuổi.
– Hiểu phần mềm, phần cứng, network, và cách thức tương tác, tích hợp và trải nghiệm người dùng.
+ Thành thạo sử dụng các hệ thống cloud (AWS, Google Cloud)
+ Thành thạo các hệ thống Queue (Kafka, rabbitmq..)
+ Thành thạo các nền tảng Database (Mysql, Mssql, NoSql,)
+ Thành thạo các hệ thống cache
+ Thành thạo Git flow
+ Thành thạo các hệ thống giao dịch phân tán.
– Biết vẽ UML Diagram ( Sequence diagram, use case diagram ...)
– Đã từng làm hệ thống giao dịch lớn cho hàng triệu người dùng.
– Có kiến thức làm việc về các khái niệm và kỹ năng DevOps / SRE
– Có kỹ năng giao tiếp tốt
– Hiểu biết sâu sắc JAVA  
– Có kinh nghiệm 3 năm ở vị trí tương đương, có kinh nghiệm trong mảng bán lẻ là một lợi thế.

Địa điểm làm việc

Bạn có thể làm tại một trong hai địa điểm:
– Làm việc tại VP Hà Nội: Tòa nhà HH1, 90 Nguyễn Tuân, Quận Thanh Xuân, Hà Nội
– Làm việc tại Hải Dương: Trụ sở: Đường An Định, Phường Việt Hòa, Thành phố Hải Dương

Quyền lợi

– Thu nhập năm lên tới 10 con số
– Triết lý thu nhập/ thưởng: cùng lên thuyền ra khơi chinh phục biển lớn, cuối năm chia cá:
+ Thưởng cuối năm: 1 - 3 tháng thu nhập, thưởng ESOP, thưởng các ngày Lễ, Tết
+ Thu nhập tháng: Theo thỏa thuận. Thưởng doanh thu từ kinh doanh hàng tháng
– Công ty là trường học: Công ty chi trả 100% các khóa học nội bộ/ bên ngoài
– Văn hóa doanh nghiệp khác biệt: Văn hóa phục vụ, môi trường trẻ trung, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến
– Và các chính sách, phúc lợi khác:
+ Nghỉ chủ nhật, năm có 12 ngày nghỉ phép
+ Đóng bảo hiểm khi chính thức theo quy định
+ Phụ cấp Ăn trưa miễn phí tại công ty.
+ Được tổ chức sinh nhật, du lịch 1-2 lần/năm, hưởng các chính sách đãi ngộ đặc biệt từ công ty (Thưởng điểm mua hàng, Đào tạo về kỹ năng mềm, Thư viện miễn phí, Offline văn nghệ – gameshow thú vị,…)
Gia nhập Chuỗi thời trang có tốc độ tăng trưởng thần tốc với hơn 200 chi nhánh toàn quốc, showroom 4600 m2 - lớn nhất Đông Nam Á

Kết nối với YODY

Để được hỗ trợ thêm thông tin cụ thể về vị trí và các quyền lợi kèm theo, bạn vui lòng ứng tuyển online tại website hoặc gửi CV về Tuyendung@yody.vn
Kết nối CTO: Lê Văn Duy trên Linkedin: linkedin.com/in/le-van-duy-83802932
Liên hệ Ms Quyên: 0344 367 752
YODY xin cảm ơn!

Nộp đơn ứng tuyển công việc này

Họ & tên bạn *
Địa chỉ email *
Chọn văn phòng bạn dự tuyển
HÀ NỘI - VP YODY
TRỤ SỞ - VP YODY TP. HẢI DƯƠNG
Số điện thoại *
Địa chỉ hiện tại (Current Address)  *
CV của bạn *
Click để chọn & tải lên CV của bạn
Mã bảo mật *

Nộp đơn ứng tuyển