Cùng Gia nhập Khối Kinh doanh YODY
YODY là thương thiệu thời trang Việt, được thành lập năm 2014 với sứ mệnh: Đưa thương hiệu thời trang Việt có chất liệu tốt, dịch vụ tốt đến tận tay khách hàng tại các vùng, miền Việt Nam và Thế giới.
Hướng dến xây dựng thương hiệu toàn cầu, YODY tập trung vào sản phẩm, con người, công nghệ và luôn đặt khách hàng là trung tâm trong mọi suy nghĩ và hành động.
Hiện tại YODY mang đến sản phẩm, dịch vụ đến Khách hàng qua hơn 240 chi nhánh toàn quốc, các nền tảng online và một số thị trường quốc tế.
- Nếu bạn đang muốn tham gia vào doanh nghiệp đang phát triển nhanh chóng, đang làm việc để thay đổi góc nhìn của thế giới về Việt Nam từ quốc gia gia công sang quốc gia có những thương hiệu vươn tầm quốc tế.
- Bạn đang tìm một đội nhóm năng động, sáng tạo, cầu tiến, được truyền cảm hứng khi là người tiên phong trong lĩnh vực, vui lòng đọc những thông tin kế dưới để YODY có ngày sớm nhất trao đổi cùng bạn:
Mô tả công việc
1. Trách nhiệm chuyên môn:
- Tìm kiếm, lên kế hoạch khai thác và hợp tác đối tác phù hợp
- Xây dựng và đề xuất chính sách hợp tác giữa công ty và đối tác
- Phát triển và duy trì mối quan hệ chặt chẽ giữa công ty và đối tác, xây dựng hệ thống, quy trình chăm sóc nhằm mang đến sự hài lòng của đối tác trong quá trình hợp tác
- Quản lý tình trạng hợp tác,vận hành giữa công ty và các đối tác cũng như xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình hợp tác giữa hai bên.
- Tìm kiếm, mở rộng thị trường và phát triển mạng lưới khách hàng.
- Tổng hợp, phân tích, đánh giá định kỳ về tình hình thị trường, cạnh tranh và quan hệ với các đối tác. Đề xuất và phát triển các mảng thị trường mới và mở rộng mạng lưới hợp tác.
- Cầu nối giữa đối tác và các phòng ban trong công ty (MKT, Công nghệ, ...) để triển khai dự án hợp tác, marketing, tài trợ,... thúc đẩy các hoạt động giữa 2 bên.
2. Trách nhiệm quản lý:
- Dẫn dắt và quản lý nhóm Partnership
- Xây dựng Sơ đồ tổ chức, mô tả công việc các thành viên trong bộ phận
- Giám sát việc lập kế hoạch và thực hiện công việc nhận sự quản lý trực tiếp
- Thiết lập KPI, quản lý hiệu suất nhân sự
- Xây dựng khung năng lực và định hướng phát triển chuyên môn đội ngũ
- Xây dựng, truyền tải văn hóa công ty, đội nhóm
Yêu cầu
- Có kinh nghiệm phát triển kinh doanh B2B là một lợi thế
- Có kiến thức/trải nghiệm ứng dụng công nghệ trong đo lường kết quả, phát triển, nâng cao hiệu quả công việc
- Kỹ năng tổng hợp và phân tích số liệu
- Kỹ năng lập kế hoạch và quản trị công việc
- Là người cầu tiến, ham học hỏi, mong muốn và cảm hứng với vai trò người tiên phong
Địa điểm, thời gian làm việc
- Trụ sở chính YODY, đường An Định, Việt Hoà, TP Hải Dương ( Click Maps)
- Có thể linh hoạt tuỳ theo tính chất công việc (VP Hải Dương - VP TP HCM)
2. Thời gian làm việc:
- 8h00 - 17h00, từ thứ 2 - thứ 7
- 02 ngày/ tuần work from home
Quyền lợi
– Triết lý thu nhập/ thưởng: cùng lên thuyền ra khơi chinh phục biển lớn, cuối năm chia cá:
+ Thu nhập: Trao đổi thêm trong buổi phỏng vấn
+ Thưởng cuối năm: 1 - 2 tháng thu nhập
+ Chính sách thưởng ESOP theo chức vụ Level 4
– Công ty là trường học: Công ty chi trả 100% các khóa học nội bộ/ bên ngoài
– Văn hóa doanh nghiệp khác biệt: Văn hóa phục vụ, môi trường trẻ trung, năng động, nhiều cơ hội thăng tiến
– Và các chính sách, phúc lợi khác:
+ Nghỉ chủ nhật, năm có 12 ngày nghỉ phép
+ Đóng bảo hiểm khi chính thức theo quy định
+ Phụ cấp Ăn trưa miễn phí tại công ty.
+ Có Nơi ở riêng, công tác phí theo chính sách chức vụ Level 4
+ Có xe đưa đón con nhân viên đi học (HD - HN) nếu nhân sự ở Hải Dương theo chính sách chức vụ Level 4...
Kết nối với YODY
Lên hệ ngay P. Nhân sự hạnh phúc qua Hotline: 0888 092258 hoặc địa chỉ email: tuyendung@yody.vn để được hỗ trợ.
YODY mời bạn tìm hiểu thêm thông tin về YODY tại:
Website sản phẩm: https://yody.vn/
Website văn hóa: https://yodylifestyle.com/
YODY xin cảm ơn!
Hotline: 
Email: 
Website: 
Văn phòng số 1 - Trụ sở chính